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第0088章 人事安排（第2页）

胡蕊以前只做过三星级酒店的餐饮部经理，接手望湖大酒店的餐饮部就算有点困难，但起码暂时能顶得住。

“胡主管，你跟我去望湖大酒店做餐饮部经理，不要求业绩有多大提升，最主要是稳住餐饮部，等我整改完客房部再抽手整改餐饮部。”

苏阳现在没办法将南锦宾馆的厨房美食能力复制过去，所以餐饮部只要能稳住就行。

胡蕊点了点头：“放心吧老板，这点能力我还是有的。”

安排好胡蕊，接下来就是客房部的周江航。

虽然客房部的功能也没办法复制过去，但作坊制作的枕头是可以供应给苏阳旗下的酒店，自然也包括现在的望湖大酒店，所以客房部才是苏阳这次要提升营业额的重点部分。

但周江航在南锦宾馆只是做卫生的，去了望湖大酒店最多也就是做客房部领班，连主管都有点够呛，更别说客房部经理了。

即便许小慧过去，也不可能胜任的了四星级酒店的客房部经理。

周江航见苏阳看向自己，他知道自己的能力有限，客房这块他最多打扫卫生，那绝对没问题，但不是特别擅长跟客人沟通。

“老板，其实不如把我安排到安保部，以前当过侦察兵，保安这块我倒是没问题。

冯六会跟人沟通，以前我们合伙做生意的时候，都是冯六跟人谈事，他嘴皮子厉害。”

苏阳这段时间忙的底朝天，冯六还真没怎么打过交道，不过周江航推荐了应该也有点靠谱：“行，你去安保部做经理，冯六调到客房部做主管。

至于客房部经理，咱们这边还没人能胜任，我会另外招人。”

说到这里，苏阳对着许小慧开口道：“周江航和冯六我都调走了，客房部服务员的缺口你找金三海，他最近专门留意宾馆酒店这块的人，手上资源多。

另外把赵茂升客房部领班，保安单独再招一个……”

周江航抢先说道：“老板，保安的话，我还有退伍的战友，您看要不要招他过来，人品靠得住。”

苏阳点了点头：“行，这样也省事。”

见老板答应，周江航连忙感谢。

“对了，客房和餐饮收银各抽一个机灵的给我带走，你们找金三海补缺口。”

直接收钱的这块，苏阳还是要自己人才放心。

王莲也提出了一个建议：“老板，总靠金三海也不行，您去了望湖大酒店那边，可以让酒店人事部去各个大学招聘做人才储备，这样以后不至于这么缺人。”

这个提议对苏阳来说还是不错的。

不过现在的当务之急还有一个财务部，这是关键中的关键，可苏阳还真没有这种人可以用。

南锦宾馆现在没那么复杂，许小慧和王莲各自负责各自部门的财务状况，不过两人每天盘账忙的焦头烂额，更别说人员众多，部门更多的望湖大酒店了。

本来苏阳想问这些人有没有认识的，但考虑了下不能找他们的熟人，财务这块得是自己的人才放心。

等几人离开之后，苏阳想了一会儿，还是打电话给自己老爸。

老爸毕竟在山蓝县呆了几十年，说不定有认识的。

“爸，有认识做财务这块的吗？酒店缺一个财务经理，最好今天下午就能到江州市，不是自己人我不放心。”